Người nghỉ hưu từ ngày 1/7 có thêm chế độ mới

Cách tính lương hưu từ 1/7

Luật BHXH năm 2024 có hiệu lực từ ngày 1/7, quy định người lao động khi nghỉ việc có thời gian đóng BHXH bắt buộc từ đủ 15 năm trở lên và đủ độ tuổi nghỉ hưu theo quy định thì được hưởng lương hưu.

Thêm chế độ với người nghỉ hưu từ 1/7. Ảnh minh họa.

Theo quy định, với lao động nữ, mức lương hưu hằng tháng được tính bằng 45% mức bình quân tiền lương làm căn cứ đóng BHXH tương ứng với 15 năm đóng BHXH. Sau đó, cứ thêm mỗi năm đóng BHXH, tỷ lệ hưởng được tính thêm 2%, mức tối đa là 75% tương ứng với 30 năm đóng BHXH.

Với lao động nam, mức lương hưu hằng tháng được tính bằng 45% mức bình quân tiền lương làm căn cứ đóng BHXH tương ứng với 20 năm đóng BHXH. Sau đó, cứ thêm mỗi năm đóng BHXH, tỷ lệ hưởng được tính thêm 2%, mức tối đa là 75% tương ứng với 35 năm đóng BHXH.

Trường hợp nghỉ hưu trước tuổi do suy giảm lao động sẽ bị trừ tỷ lệ hưởng. Theo đó, cứ mỗi năm nghỉ hưu trước tuổi quy định thì giảm 2%; trường hợp thời gian nghỉ hưu trước tuổi dưới 6 tháng thì không giảm tỷ lệ phần trăm hưởng lương hưu, từ đủ 6 tháng đến dưới 12 tháng thì giảm 1%.

Trợ cấp nghỉ hưu sẽ tăng gấp 4 lần

Cũng theo Luật BHXH 2024, ngoài việc hưởng lương hưu, người tham gia BHXH còn được hưởng một số chế độ khác, trong đó, chế độ trợ cấp một lần khi nghỉ hưu được điều chỉnh tăng mạnh.

Theo đó, trường hợp người lao động hưởng chế độ hưu trí tại thời điểm đủ tuổi nghỉ hưu, mức hưởng trợ cấp một lần bằng 0,5 lần bình quân tiền lương làm căn cứ đóng BHXH cho mỗi năm đóng cao hơn quy định cho tới tuổi nghỉ hưu.

Trường hợp người lao động đã đủ điều kiện hưởng lương hưu mà tiếp tục đóng BHXH, mức trợ cấp bằng 2 lần mức bình quân tiền lương làm căn cứ đóng BHXH cho mỗi năm đóng cao hơn số năm quy định.

Như vậy, từ 1/7 mức trợ cấp một lần khi nghỉ hưu đối với trường hợp người lao động đã đủ điều kiện hưởng lương hưu mà tiếp tục đóng BHXH gấp 4 lần so với hiện hành. Điều này khuyến khích người lao động tiếp tục làm việc, đóng bảo BHXH sau tuổi nghỉ hưu.

Bên cạnh đó, người hưởng chế độ hưu trí còn được cấp thẻ bảo hiểm y tế miễn phí từ khi hưởng lương hưu đến khi mất với quyền lợi hưởng cao. Mức hưởng bảo hiểm y tế của người hưởng chế độ hưu trí là 95%.

Ngoài các chế độ trên, thân nhân người hưởng lương hưu được hưởng chế độ tử tuất nếu trong thời gian hưởng lương hưu hàng tháng không may người hưởng lương hưu mất.

Chế độ tử tuất bao gồm trợ cấp mai táng phí bằng 10 lần mức lương cơ sở tại tháng mà người hưởng lương hưu chết và trợ cấp tuất hàng tháng hoặc trợ cấp tuất một lần.

>>Từ 1/7/2025, lương hưu thấp nhất được ấn định ở mức 2,34 triệu đồng/tháng: Ai sẽ được hưởng?